“出手就是高手”。1月5日，東方高圣并購學苑成立一周年慶典圓滿落幕。金融人力資源專家肖南，東方高圣創始人陳明鍵、董事長仇思念，中以海德首席科學官李瑛穎出席活動，東方高圣、中以海德全體員工通過現場和線上直播參加慶典。

 

 

在Seven Tea樂隊帶來的動聽歌聲中，活動拉開帷幕。清華大學教授盧達溶為并購學苑成立一周年送上賀詞，他表示，并購學苑是東方高圣員工自己的培訓板塊，一年建設已初顯成效，可喜可賀。學苑正是在全人類面對巨大挑戰的時刻成立的，應運而生，應時代的運勢，應時代的需求，是負有使命的。這是和中國走現代社會主義道路的歷史使命相一致的。他認為，正因如此，并購學苑就不是一個單純技術引導型的學習型組織。要有哲學方法論的指引建立起高度，要創造出企業大學的新范式。

 

隨后，東方高圣創始人、并購學苑院長陳明鍵致辭，他提到，東方高圣在過去被稱為“并購業的黃埔軍校”，一年前，我們把“黃埔軍校”變成了東方高圣并購學苑。從零開始，并購學苑已上線百余門課程，觀看量達到上萬小時，從投行類、通識類兩大方向，分為必修課、選修課。

如今，東方高圣將通過一個體系化的平臺運營建立一個“并購學的元宇宙”。基于“元宇宙”概念的靈感，他提出“并購學·苑宇宙”的學苑建設構想。并購學苑能夠實現線上與線下學習場景聯動。同時，如同元宇宙中數字資產和交易這一必要元素和場景，并購學苑也將推出內部流通貨幣“高手幣”，員工可通過在平臺中學習觀看課程、分享學習心得、完成考試等任務獲得對應數量的“高手幣”，員工日常績效積分也與“高手幣”掛鉤，可用于購買平臺中上架的等額物品。

他強調，“并購學·苑宇宙”不僅僅是一個概念，而是意味著并購學苑辦學理念的深化，“高手幣”的發布標志著東方高圣員工培訓體系進入了有著數字資產流通的“并購學的元宇宙”，最終達到高效、高質、高產的人才培訓目的，以及“出手就是高手”愿景。最后，他向并購學苑師生、顧問，以及參與課程建設的工作人員表示感謝。

 

在高手幣發布環節，人力資源部總監許趙旸對“高手幣”流通管理辦法進行了詳細介紹并作了使用過程演示。目前，并購學苑課程已涵蓋FA業務、基金、法律等公司主營業務相關課程，以及行政、人力、品牌等職能部門員工課程，講師來自公司內外。

 

活動上還發布了《東方高圣十大經典案例》預告片。2012年，東方高圣開始聚焦生命科學領域，十周年之際，東方高圣評出公司曾運作的十大經典案例，參與案例的相關人物在鏡頭前分享項目歷程、背后故事和寶貴經驗，當日起在并購學苑網課平臺陸續上線。課程總顧問、東方高圣執行董事羅焯發表了參與課程制作的感言。

 

之后，并購學苑2021年度優秀導師、學員名單公布，頒發“陳岱孫獎”“小高手獎”，人力資源專家、資深金融人力資源專家肖南、東方高圣董事長仇思念為獲獎員工頒獎。

 

肖南在發表周年慶寄語時表示了對“出手就是高手”的學苑愿景的欣賞，在并購學苑的建設下，相信東方高圣一定可以打造出企業的“一體兩翼”，以業務條線為重心，不斷打造專業化、知識化的培訓體系，他建議在并購學苑的建設和員工學習成長過程中，秉持“專業化”的工作標準，真正為客戶創造價值。

 

仇思念發表致辭，他對公司人力資源等相關員工和領導對并購學苑一年來的建設成果表示了肯定，并購學苑課程建設在規范管理過程中逐漸制度化，通過視頻形式的呈現，內容兼具實用性、專業性和趣味性，他結合自身在公司的成長經歷，鼓勵員工在并購學苑積極學習、學有所獲。

現場氣氛在使用“高手幣”的拍賣會環節達到高潮，東方高圣根據多年并購交易經驗編纂的《交易59條》中三條“交易真經”的“命名權”被三位員工搶拍。

 

“員工簽名送祝福”環節溫情款款，現場員工簽下姓名，共同為并購學苑一周年留下印記。

 

整場活動現掌聲連連，笑聲不斷，期間更有驚喜插曲，綜合管理部總經理易天舒現場公布了通過2021下半年考核的升職加薪優秀員工名單。活動在切蛋糕、幸運抽獎環節中圓滿落幕。